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內(nèi)容摘要：? ?餐廳開(kāi)張后，小老板沈紅只得重新找到一家公司上班。可此時(shí)上班，感覺(jué)與以往完全不同：她越發(fā)懂得體貼做老板的艱辛。日前，沈紅因?yàn)轱@示優(yōu)秀，而得到升職。記者在采訪(fǎng)中發(fā)現(xiàn)，類(lèi)似沈紅這樣的創(chuàng)業(yè)失敗群體重新殺 廈門(mén)湖里怎么找小姐上門(mén)服務(wù)vx《189-4143》提供外圍女上門(mén)服務(wù)快速選照片快速安排不收定金面到付款30分鐘可到達(dá)

? ?　餐廳開(kāi)張后，創(chuàng)業(yè)場(chǎng)小老板沈紅只得重新找到一家公司上班。群重可此時(shí)上班，回職廈門(mén)湖里怎么找小姐上門(mén)服務(wù)vx《189-4143》提供外圍女上門(mén)服務(wù)快速選照片快速安排不收定金面到付款30分鐘可到達(dá)感覺(jué)與以往完全不同：她越發(fā)懂得體貼做老板的重用艱辛。日前，創(chuàng)業(yè)場(chǎng)沈紅因?yàn)轱@示優(yōu)秀，群重而得到升職。回職記者在采訪(fǎng)中發(fā)現(xiàn)，重用類(lèi)似沈紅這樣的創(chuàng)業(yè)場(chǎng)創(chuàng)業(yè)失敗群體重新殺回職場(chǎng)后，工作往往會(huì)大有改觀(guān)。群重


? ?　 往年31歲的回職廈門(mén)湖里怎么找小姐上門(mén)服務(wù)vx《189-4143》提供外圍女上門(mén)服務(wù)快速選照片快速安排不收定金面到付款30分鐘可到達(dá)沈紅，2001年大學(xué)畢業(yè)后開(kāi)始在公司做技能設(shè)計(jì)工作。重用2006年，創(chuàng)業(yè)場(chǎng)沈紅帶著自己5年積攢的群重6萬(wàn)塊錢(qián)盤(pán)下了一家小餐廳自己創(chuàng)業(yè)。因?yàn)樯蚣t選擇店面的回職位置不太理想，客源不足，為了節(jié)省開(kāi)支，她自己每日去周?chē)膶?xiě)字樓發(fā)傳單，每次客人多時(shí)，她自己又要充當(dāng)服務(wù)員、夜間還得洗碗等等，忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)。可縱然這般努力，餐廳的生意都沒(méi)有太多起色。去年5月，因?yàn)槌杀旧蠞q，餐廳實(shí)在無(wú)力維持，沈紅選擇了關(guān)門(mén)。

? ? 　餐廳關(guān)門(mén)后，沈紅消沉了好幾個(gè)月，但最終決定重新回到職場(chǎng)。兩個(gè)月后，去年10月，她得到一份車(chē)間主任的工作。雖然只是一個(gè)小型的私營(yíng)工業(yè)企業(yè)，但沈紅重新走上工作崗位的第一天，便覺(jué)得非常舒服。此時(shí)，再看到那些熟悉的呆板，沈紅不僅沒(méi)有覺(jué)得枯燥，反而倍感踏實(shí)。因?yàn)樽约航?jīng)營(yíng)過(guò)餐廳，也能理解老板的艱辛，沈紅開(kāi)始處處替老板著想。幾個(gè)月前，因看到車(chē)間不少零件造成為浪費(fèi)，沈紅專(zhuān)程打報(bào)告，要求公司從幾個(gè)方面開(kāi)始改進(jìn)。最終，她的方案得到老板的認(rèn)可并最終實(shí)施，為公司節(jié)約了成本。日前，沈紅突然之間之間之直接到公司任命，因?yàn)樯a(chǎn)部長(zhǎng)辭職，由沈紅來(lái)代替生產(chǎn)部長(zhǎng)的職位。

? 　 ?沈紅通知記者，自己很高興得到升遷，而事先經(jīng)歷開(kāi)餐廳到餐廳失敗這樣一個(gè)歷程，給了自己許多的感悟，也糾正了工作的態(tài)度，能更多地站在老板的角度為他考慮，為公司考慮。

? 　 ?和沈紅一樣，不少創(chuàng)業(yè)失敗后又重新回到職場(chǎng)人士，在回到職場(chǎng)后對(duì)自己的工作會(huì)有一番全新的熟悉。家住中南的陳小姐，以前是一家貿(mào)易公司的經(jīng)理，2008年，為了創(chuàng)業(yè)她選擇了辭職，隨后開(kāi)了一家服裝店。因?yàn)榈谝淮谓?jīng)商，經(jīng)驗(yàn)少，陳小姐在苦撐了6個(gè)月后，最終以失敗告終。創(chuàng)業(yè)失敗后，陳又開(kāi)始回到以前的公司持續(xù)工作。再次回歸職場(chǎng)后，陳對(duì)待工作比以前更自動(dòng)，也令上司眼前一亮，很快得到重用。

? ?　 “也許是因?yàn)橛羞^(guò)自己創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷吧，所以會(huì)更懂得為公司和老板著想，參與公司的事兒時(shí)，更有一種責(zé)任和主人翁精神。”采訪(fǎng)中，不少創(chuàng)業(yè)后重返職場(chǎng)的人士都這么通知記者，而此時(shí)，創(chuàng)業(yè)失敗，曾經(jīng)帶給他們的傷痛，已轉(zhuǎn)化成另外一種財(cái)富。?